 Curso: | SESIONES CLÍNICAS C.S PUENTE DEL ARZOBISPO MAYO-DICIEMBRE 2022 (1ª edición) |
| Gerencia: | G.A.I. de Talavera de la Reina |
| Fechas: | 4 de Mayo - 14 de Diciembre de 2022 |
| Modalidad: | Presencial |
| Nº de horas: | 21.0 |
| Horario: | 08:30 - 09:30 04/05/2022 de 08:30h a 09:30 h.
11/05/2022 de 08:30h a 09:30 h.
18/05/2022 de 08:30h a 09:30 h.
25/05/2022 de 08:30h a 09:30 h.
01/06/2022 de 08:30h a 09:30 h.
08/06/2022 de 08:30h a 09:30 h.
15/06/2022 de 08:30h a 09:30 h.
22/06/2022 de 08:30h a 09:30 h.
29/06/2022 de 08:30h a 09:30 h.
14/09/2022 de 08:30h a 09:30 h.
21/09/2022 de 08:30h a 09:30 h.
28/09/2022 de 08:30h a 09:30 h.
05/10/2022 de 08:30h a 09:30 h.
19/10/2022 de 08:30h a 09:30 h.
26/10/2022 de 08:30h a |
| Lugar: | C.S. TALAVERA CENTRO (PUENTE DEL ARZOBISPO) |
| Fecha de fin de inscripción: | 25 de Abril de 2022 |
| Dirigido a: | Licenciados sanitarios, Diplomados sanitarios, Otros, LICENCIADOS, GRADUADOS Y DIPLOMADOS SANITARIOS DEL C.S. DE PUENTE DEL ARZOBISPO (TOLEDO)
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| Requisitos: | En caso de no poder asistir a la presente acción formativa debe comunicarlo por escrito, antes del inicio de la actividad, a la Unidad de Formación Continuada (sofosgaita@sescam.jccm.es) independientemente de que haya o no confirmado su asistencia en el aplicativo SOFOS.
La no comunicación de la renuncia en plazo, implicará la imposibilidad de ser seleccionado/a para la realización de cualquier actividad formativa durante un periodo de 9 meses, conforme a la Instrucción de 11-04-2016 de la D.G. RR.HH.
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| Docentes: | MERCEDES AZPIAZU GARRIDO,
JAVIER SANCHEZ HOLGADO,
MANUEL IGLESIAS MUÑOZ,
MERCEDES PORTILLO RODRIGUEZ,
NOELIA ACEBES GALAVIS,
EVA MARIA BLANCO FERNANDEZ,
ALICIA CARRELON PINTO,
GUILLERMO MANRIQUE OVEJERO,
SUSANA CALLE SASTRE,
JAIME FERNANDEZ GARCIA. |
| Objetivos: | Actualización de temas de interés sanitario para la práctica clínica diaria.
Dar continuidad a la formación postgrado en incluso pregrado pues somos Centro docente no solo de residentes de Medicina y enfermería sino también de de acogida para estudiantes de ambas categorías de las universidades de Castilla La mancha.
Intercambio de información de sesiones y casos clínicos y vivencias clínicas que sirvan para aprender, mejorar o innovar e incluso pueda servir para su implementación o cumplimiento en el Centro de Salud.
Reforzar las sesiones clínicas con casos clínicos relacionados con esos temas. |
| Metodología: | Revisión bibliografia actualizada con evidencia científica y exposición en sesiones clínicas o casos clínicos con posterior discusión parte de los asistentes. |
| Justificación: | Han sido los propios profesionales los que han solicitado la realización de estas actividades para dar respuesta a las necesidades formativas de carácter tanto social como profesional detectadas por ellos mismos. |
| Contenidos: | 1.- POLITRAUMATIZADO.
2.- FARMACOS ANTIDIABETICOS EN INSUF RENAL Y CARDIACA.
3.- SINDROME ANEMICO.
4.- PATOLOGÍA BILIAR.
5.- UNIDADES DE CONDUCTAS ADICTIVAS.
6.- HIGADO GRASO.
7.- CUIDADOS Y EDUCACION DE ENFERMERIA EN NUTRICION ENTERAL DOMICILIARIA.
8.- SD KAWASAKY.
9.- ANTICONCEPCION HORMONAL.
10.- HIPERTIROIDISMO EN EL EMBARAZO.
11.- HUMANIZACION EN LOS CUIDADOS DE ENFERMERIA.
12.- AURICULOTERAPIA.
13.- INSUFICIENCIA RENAL CRONICA.
14.- INTERACCIONES FARMACOLOGICAS E IMPORTANCIA CLNICA.
15.- CARDIOPATIAS CONGENTIAS.
16.- OJO ROJO.
17.- ALTERACIONES DEL POTASIO.
18.- FARMACOLOGIA EN CUIDADOS PALIATIVOS.
19.- CONSULTAS MAS FRECUENTES DEL RECIEN NACIDO SANO.
20.- PRINCIPIOS BASICOS EL EKG.
21.- FALLO DE MEDRO EN EDAD PEDIATRICA.
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| Observaciones: | En todas las acciones formativas, sea cual sea su modalidad, es requisito obligatorio e imprescindible cumplimentar la encuesta de evaluación de la acción formativa para certificar su aprovechamiento o asistencia, en su caso.
La encuesta se cumplimentará a través del enlace que recibirá en su correo electrónico corporativo el mismo día de finalización del curso y deberá realizarse en el plazo máximo de diez días desde la recepción del correo.
Será de aplicación la Instrucción de 11 de abril de 2016 de la Dirección General de RRHH por la que se establecen criterios de actuación y gestión de las acciones formativas incluidas en el Plan de Formación Continuada del Sescam.
Toda la información relativa a formación se remitirá a través del correo corporativo. Si no lo conoce o tiene dificultades para acceder a él debe ponerse en contacto con el Servicio de Informática de su Gerencia.
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| Acreditación: | Actividad acreditada por la Comisión de Formación Continuada con 4.2 créditos |
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ATENCIÓN: Se ha cerrado el periodo de solicitud de matrícula para este curso. |
