 Curso: | CURSO: RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA Y BUENAS PRÁCTICAS EN LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA (1ª edición) |
| Gerencia: | G.A.I. de Cuenca |
| Fechas: | 12 - 14 de Junio de 2018 |
| Modalidad: | Presencial |
| Nº de horas: | 16.0 |
| Horario: | Día 12 de junio de 16:30 a 19:30 h.
Día 13 de junio de 9 a 14 horas y de 16:30 a 19:30 horas.
Día 14 de junio de 9 a 14 horas.
Confirmar la asistencia al curso, a través del enlace que figura más abajo o comunicar la renuncia, respondiendo al correo recibido. La no comunicación de la renuncia al curso en plazo, implicará la imposibilidad de ser seleccionado/a para la realización de cualquier curso durante un periodo de 9 meses, conforme a la Instrucción de 11-04-2016 de la D.G. RR.HH. |
| Lugar: | Aula nº 2. Edificio Administrativo. 2ª planta. HVLZ (CUENCA) |
| Fecha de fin de inscripción: | 03 de Junio de 2018 |
| Dirigido a: | Personal de gestión y servicios |
| Docentes: | - Nita Macía Losada. Directora de Estrategia & Responsabilidad.
- David Lafuente Durán. Vocal Asesor (área Parlamentaria e
Internacional). Secretaría de Estado de Servicios Sociales e
Igualdad. |
| Objetivos: | Fortalecer el compromiso de la Administración Pública con la Responsabilidad Social gracias a su enfoque estratégico sobre las políticas, servicios, y /o acciones que generan un impacto social más
sostenible y relevante. Aportar a la toma de conciencia sobre la
Responsabilidad Social que le compete:
-de sí misma,
-de su entorno,
-de su papel en el entorno
Promover la transparencia y la rendición de cuentas para facilitar el
dialogo y la implicación eficaz con los grupos de interés.
Reforzar los compromisos de la organización para mostrar y conocer sus avances, utilizando las memorias como una herramienta de gestión.
Mejorar el gobierno interno.
Servir como modelo para el sector privado en su papel de consumidor
y empleador en las distintas economías.
Fijar objetivos de mejora y, en consecuencia, cambiar las actitudes de
quienes gestionan las organizaciones públicas.
Conseguir aclarar la agenda de sostenibilidad de la organización.
Mejorar la confianza de los ciudadanos en los organismos públicos. |
| Metodología: | Presencial |
| Contenidos: | 1. Objetivos de Desarrollo Sostenible y agenda 2030
2. La Responsabilidad Social, mapa conceptual.
3. Análisis de situación de la gestión RS en la Administración
Pública.
4. Responsabilidad Social Administrativa: la herramienta:
-Buenas prácticas a nivel regional e internacional. Políticas de
Promoción pública de la ética: Unión Europea y España.
-Instrumentos de Transparencia y Buen gobierno
-Contratación pública responsable.
-Gestión pública ética de los recursos humanos y financieros.
-Excelencia y buenas prácticas de gestión pública.
-Memorias de la Administración Pública de Responsabilidad
Social
-Experiencias ilustrativas de buenas prácticas en materia de
responsabilidad social.
-Elaboración Memoria: Principales novedades implantadas en el
Sistema de Gestión Ética y Socialmente Responsable metodología
GRI (Global Reporting Initiative)
- Focus Group y Estudio de Materialidad
-Códigos éticos, Códigos de conducta.
5. Comunicación en Responsabilidad Social: la importancia de
comunicar.
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| Observaciones: | Para obtener el certificado de aprovechamiento del curso, se exigirá la asistencia al 80 % de la actividad.
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ATENCIÓN: Se ha cerrado el periodo de solicitud de matrícula para este curso. |
